8月5日，健康药业公司第三届第一次职工代表大会在健康大厦隆重召开。公司领导班子出席会议，百余名职工代表齐聚一堂，共商企业发展大计，共谋职工福祉良策。大会全面总结过去五年民主管理工作成果，审议通过两项民主管理制度，并为公司未来五年高质量发展锚定方向。

会议传达了同仁堂集团2026年“两优一先”表彰大会暨半年工作会会议精神，要求全体干部职工以先进典型为标杆，不折不扣落实集团各项工作部署，将思想共识转化为行动自觉。会议期间，代表们认真履行职能，先后听取并审议了第二届职工代表大会工作报告，并全票通过了《北京同仁堂健康药业股份有限公司厂务公开民主管理制度》和《北京同仁堂健康药业股份有限公司职工代表大会实施办法》。两项制度的落地，标志着公司在构建公开透明、规范有序的现代化企业治理体系上迈出关键一步，为职工深度参与企业经营、维护合法权益筑牢了制度“压舱石”。

会议认为，过去五年，公司持续加强民主管理、维权服务和职工素质能力提升工作。通过积极搭建职工建功立业平台，深度推进企业文化建设，有效激发了广大职工的主人翁意识，成功构建了一支稳定和谐、敢打硬仗的产业工人队伍，为公司主营业务稳中有进、创新转型蓄势赋能提供了坚实的群众基础。

大会深入研判行业形势，系统部署未来五年重点工作。会议强调，新一届职工代表必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧跟集团党委、公司党委及董事会战略步伐，在推动高质量发展中展现新担当。大会号召全体职工，秉持“聚职工之智、筑和谐之基、兴健康之业”理念，将个人成长融入企业发展，与企业携手构筑利益共同体、事业共同体、命运共同体。

站在新的历史起点上，健康药业公司将以本次职代会为契机，进一步深化改革创新，激发内生动力，团结带领广大干部职工以更加昂扬的斗志和务实的作风，为实现健康药业高质量发展战略目标、传承中医药瑰宝而不懈奋斗。